“人才是城市广场发展的迫切所需。多亏了区人社局充分挖掘入驻商户的用工需求，帮助商户解决缺工难题，及时解决了我们的急难愁盼问题。”SM扬州城市广场相关负责人表示。

8月26日，广陵区人社局联合曲江街道办事处在SM扬州城市广场共同举办“SM薪跳招聘会”，此次招聘会上，品牌企业携千余岗位，涉及餐饮、零售及娱乐等。

SM扬州城市广场是京杭大运河畔的首个商业综合体，将于9月28日正式开业。目前，商场内各店铺正进场入驻“招兵买马”。

“这几年我们走的是品牌路线，随着公司在线上线下市场的持续发力，对研发、营销、品牌运营、信息技术等领域的人才需求量很大。”OneSuper精品超市人事表示，扬州新店将产生大量新岗位，通过招聘会的形式引入人才，是集团的人才战略之一。预计今后，对人才的需求量仍将保持高速增长态势。

为帮助SM扬州城市广场解决商户用工问题，广陵区人社局通过主动出击，把品牌企业都召集起来，为毕业生及其他求职者点对点提供优质岗位。据统计，此次招聘会共吸引1300多人次入场，累计收到简历850份，参加招聘会的商户岗位基本报满。

下一步，广陵区人社局将持续通过现场线下招聘、高校专场招聘等方式，让企业和人才更高效对接，促进人岗精准匹配，实现人才与发展的良性循环。

来源：扬州发布